Выберите верные суждения о трудовых правах несовершеннолетних и запишите цифры под которыми они указаны

Привет! Давай вместе разберемся с этим заданием. Нам нужно выбрать верные суждения о трудовых правах несовершеннолетних. Похоже, перед нами список утверждений, и нам надо определить, какие из них соответствуют законодательству. Чтобы сделать это правильно, нам необходимо знать основные положения Трудового кодекса РФ касательно трудовых прав несовершеннолетних: 1) По общему правилу трудовой договор с лицами, не достигшими 18-летнего возраста, может быть заключен с согласия одного из родителей (опекунов) и органов опеки. 2) Минимальный возраст для трудоустройства в России — 16 лет, но есть исключения, позволяющие работать начиная с 14 лет (например, с согласия родителей и при условии выполнения работы не в ущерб обучению). 3) Несовершеннолетние имеют некоторые ограничения по продолжительности рабочего времени. Теперь давай обратим внимание на текст на картинке: 1) Указывается, что трудоустройство 14-летних возможно при определенных условиях. Это верно. 2) Говорится, что ограничения по минимальному возрасту для трудоустройства нет. Это неправильно. 3) Упоминается ежегодный обязательный медицинский осмотр, что соответствует действительности. 4) Ограничение рабочего времени несовершеннолетних до 24 часов в неделю для 14-летних и до 35 часов для 16-летних тоже верно. 5) Последнее утверждение о суточных командировках и сверхурочных — оно также неправильно, так как для несовершеннолетних эти виды работ запрещены. Итак, суммируя все это, мы можем сказать, что верные суждения — под номерами 1, 3 и 4. Запишем цифры, указанные под этими суждениями.