Сгенерируй тест для школьников с учетом следующих параметров: 1. Предмет: Право 2. Тема теста: ТРУДОВЫЕ ПРАВООТНОШЕНИЯ 3. Класс учеников: 11 4. Типы вопросов в тесте: Множественный выбор 5. Количество вопросов: 10 6. Выводить ли тест с ответами: Без ответов

Тест по Праву на тему "ТРУДОВЫЕ ПРАВООТНОШЕНИЯ" для учеников 11 класса: 1. Какие из перечисленных элементов являются обязательными составляющими трудового договора? A) Заработная плата B) График отпусков C) Страхование жизни D) Место работы E) Продолжительность рабочего времени 2. Какие меры социальной поддержки предусмотрены для трудящихся в случае временной нетрудоспособности? A) Больничный лист B) Оплата лечебных процедур C) Единовременная выплата D) Страхование от несчастных случаев E) Льготный проезд в общественном транспорте 3. Что определяет комиссия по трудовым спорам? A) Сроки выплаты заработной платы B) Применение дисциплинарных взысканий C) Требования к рабочему месту D) Условия труда E) Разрешение индивидуальных трудовых споров 4. Какие случаи считаются основаниями для расторжения трудового договора по инициативе работодателя? A) Пропуск рабочего времени без уважительной причины B) Отсутствие опыта работы C) Отказ от выполнения команд работодателя D) Снижение производительности труда E) Изменение организационной структуры предприятия 5. Какой срок сохранения трудовой книжки после увольнения с работы? A) 1 месяц B) 3 месяца C) 5 лет D) Пожизненно E) Не сохраняется 6. Что является основным основанием для начисления отпускных? A) Стаж работы на предприятии B) Размер заработной платы C) Использование отпуска D) Приказ работодателя E) Семейное положение сотрудника 7. Какие виды оплаты труда могут предусматриваться в трудовом договоре? A) Фиксированная заработная плата B) Премии и надбавки C) Процент от выручки D) Вещественное вознаграждение E) Оплата курсов повышения квалификации 8. Какие права и обязанности имеют стороны трудового договора? A) Стороны должны уважать личное мнение друг друга B) Работодатель должен предоставить рабочий инвентарь C) Сотрудник должен сообщить о намерении уволиться задолго до срока D) Сотрудник обязан соблюдать правила внутреннего трудового распорядка E) Работодатель имеет право установить больше отпускных дней 9. Какие органы отвечают за контроль за соблюдением трудового законодательства? A) Прокуратура B) Роспотребнадзор C) ФНС D) Трудовая инспекция E) Министерство здравоохранения 10. Какие виды трудовых правоотношений могут возникать помимо трудового договора? A) Гражданско-правовой договор B) Договор подряда C) Договор аренды D) Кредитный договор E) Трудовая книжка Надеюсь, этот тест поможет вам подготовиться к экзамену по Праву. Удачи!