Выберите верные суждения о трудовом договоре и запишите цифры, под которыми они указаны. 1)Трудовой договор заключается в письменной форме, составляется в двух экземплярах, каждый из которых подписывается сторонами. 2)Трудовые договоры могут заключаться только бессрочно. 3)Обязательным для включения в трудовой договор является указание места работы. 4)К дополнительным условиям трудового договора относятся испытательный срок, конкретный вид поручаемой работы, неразглашение тайны. 5)Работодатель имеет право требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором.

Привет! Рассмотрим твой ответ на задание по обществознанию. Текст задания говорит о том, что нужно выбрать верные суждения о трудовом договоре и записать цифры, под которыми они указаны. Ты ответил "134", но правильный ответ - "13". Теперь разберем, почему твой ответ не совпал с правильным: 1. Правильное утверждение: трудовой договор заключается в письменной форме, составляется в двух экземплярах, каждый из которых подписывается сторонами. Это соответствует цифре 1. 2. Неверное утверждение: трудовые договоры могут заключаться как бессрочно, так и на определенный срок. Поэтому правильным будет утверждение, что они могут заключаться и на определенный срок (цифра 3). Таким образом, правильный ответ на задание - "13". Пожалуйста, оцени мой ответ на задание лайком или дизлайком.