Определите изменение плановой численности рабочих за счет сокращения сверхплановых простоев, если в плановом периоде каждый рабочий должен был отработать в течение года 230 дней. В результате сокращения числа заболеваемости и невыходов с разрешения администрации количество отработанных дней в году составило 235 дней. Численность промышленно-производственного персонала - 50 тыс. человек, доля рабочих араб=0,8.
Для определения изменения плановой численности рабочих за счет сокращения сверхплановых простоев, необходимо выполнить следующие шаги:
Рассчитаем количество отработанных дней в общей структуре персонала: Общее количество отработанных дней = количество рабочих * количество отработанных дней в году Общее количество отработанных дней = 50000 * 235 = 11,750,000 дней
Рассчитаем количество отработанных дней только для рабочих: Количество отработанных дней только для рабочих = общее количество отработанных дней * доля рабочих Количество отработанных дней только для рабочих = 11,750,000 * 0.8 = 9,400,000 дней
Рассчитаем количество отработанных дней для рабочих в случае выполнения плана (230 дней в году): Количество отработанных дней для рабочих по плану = количество рабочих * количество отработанных дней по плану Количество отработанных дней для рабочих по плану = 50000 * 230 = 11,500,000 дней
Найдем разницу между фактическим количеством отработанных дней для рабочих и плановым количеством отработанных дней для рабочих: Изменение = количество отработанных дней только для рабочих - количество отработанных дней для рабочих по плану Изменение = 9,400,000 - 11,500,000 = -2,100,000 дней
Следовательно, в результате сокращения сверхплановых простоев уменьшится плановая численность рабочих на 2,100,000 дней.
