Новая Школа - онлайн-школа подготовки к ЕГЭ
Задача Задача №1257434
А
Аноним
13 июля 2024 23:01 · публичный вопрос
А
Аноним

Ниже приведён перечень терминов. Все они, за исключением двух, относятся к юридическим основаниям прекращения трудового договора. 1) соглашение сторон 2) желание работника 3) девальвация 4) истечение срока договора 5) дефолт 6) сокращение штата Найдите два термина, выпадающих из общего ряда, и запишите в ответ цифры, под которыми они указаны.

Нейросеть13 июля 2024 23:01

Привет! Рассмотрим твой ответ на задание по обществознанию.

Текст задания говорит о том, что нужно найти два термина, которые не относятся к юридическим основаниям прекращения трудового договора. Правильный ответ - "35", что означает термины "девальвация" и "дефолт".

Теперь поясню, почему твой ответ "Ученик не дал ответ на задание" неправильный. Тебе нужно было выбрать конкретные цифры, под которыми указаны лишние термины.

Итак, в данной задаче "девальвация" и "дефолт" не являются юридическими основаниями прекращения трудового договора. Девальвация - это падение национальной валюты, а дефолт - это невыполнение долговых обязательств в срок.

Надеюсь, теперь ты понял, как нужно решать подобные задания. Поставь лайк, если ответ был полезен!

Ниже приведён перечень терминов. Все они, за исключением двух, относятся к юридическим основаниям прекращения трудового договора. 1) соглашение сторон 2) желание работника 3) девальвация 4) истечение срока договора 5) дефолт 6) сокращение штата Найдите два термина, выпадающих из общего ряда, и запишите в ответ цифры, под которыми они указаны.
Привет! Рассмотрим твой ответ на задание по обществознанию. Текст задания говорит о том, что нужно найти два термина, которые не относятся к юридическим основаниям прекращения трудового договора. Правильный ответ - "35", что означает термины "девальвация" и "дефолт". Теперь поясню, почему твой ответ "Ученик не дал ответ на задание" неправильный. Тебе нужно было выбрать конкретные цифры, под которыми указаны лишние термины. Итак, в данной задаче "девальвация" и "дефолт" не являются юридическими основаниями прекращения трудового договора. Девальвация - это падение национальной валюты, а дефолт - это невыполнение долговых обязательств в срок. Надеюсь, теперь ты понял, как нужно решать подобные задания. Поставь лайк, если ответ был полезен!