"Ниже приведён перечень терминов. Все они, за исключением двух, являются примерами прав работника. 1) заключить трудовой договор 2) ежегодный оплачиваемый отпуск 3) получать…
"Ниже приведён перечень терминов. Все они, за исключением двух, являются примерами прав работника. 1) заключить трудовой договор 2) ежегодный оплачиваемый отпуск 3) получать заработную плату своевременно и в полном объёме 4) иметь полную и достоверную информацию об условиях труда 5) соблюдать трудовую дисциплину 6) соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда Найдите два термина, «выпадающих» из общего ряда, и запишите в ответ цифры, под которыми они указаны."
Привет! Давай разберём задание по обществознанию вместе.
Ты правильно понял, что нужно найти два термина, которые являются не правами работника, а его обязанностями. Однако, в вашем ответе «16» ты выбрал цифры, которые не соответствуют необходимым условиям.
Теперь давай пройдёмся по пунктам:
- Заключить трудовой договор - это право работника.
- Ежегодный оплачиваемый отпуск - это право работника.
- Получать заработную плату своевременно и в полном объёме - это право работника.
- Иметь полную и достоверную информацию об условиях труда - это тоже право работника.
- Соблюдать трудовую дисциплину - это обязанность работника.
- Соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда - также обязанность работника.
Таким образом, правильные ответы - это пункты под номерами 5 и 6, которые относятся к обязанностям работника, а не к его правам.
В твоем ответе ты указал «16», что не соответствует по сути задания, так как там только один пункт имеет номер 5, а другой — номер 6.
Запомни, для решения подобных заданий важно разделять права и обязанности, чтобы выделить правильные термины!
Как тебе такой разбор? Поставь, пожалуйста, лайк или дизлайк!
