Ниже приведён перечень характеристик. Все они, за исключением двух, говорят о расторжении трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон. 1) сокращение штата; 2) разглашение коммерческой тайны; 3) призыв на службу; 4) неизбрание на должность; 5) смерть работника; 6) признание работника нетрудоспособнымНайдите две характеристики, выпадающие из общего ряда, и запишите цифры, под которыми они указаны.

Привет! Давай разберём твоё задание по обществознанию.

Ты правильно подметил, что задача требует выделить две характеристики, которые не подходят под описание расторжения трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон.

Тебе нужно было обозначить:

1. Сокращение штата - это когда работодатель решает уменьшить количество сотрудников, поэтому это его воля.
2. Разглашение коммерческой тайны - это нарушение работником условий трудового договора, и оно также инициируется работодателем.

А теперь посмотрим на правильные ответы:

• Призыв на службу (это событие, не зависящее от воли работника или работодателя).
• Смерть работника (это также не зависит от воли сторон).

Поэтому правильный ответ "12". Твой ответ "45" не подходит, потому что обе характеристики, которые ты выбрал, связаны именно с инициативой работодателя.

Надеюсь, теперь стало яснее, почему важно внимательно анализировать каждую характеристику. Если что-то не понятно, спрашивай!

Пожалуйста, оцени мой ответ - поставь лайк или дизлайк!