Что из перечисленного ниже относится к обязанностям работника в соответствии с ТК РФ? Запишите цифры, под которыми указаны соответствующие обязанности. 1) незамедлительно сообщить работодателю либо непосредственному руководителю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей 2) ведение коллективных переговоров с работодателем 3) соблюдать трудовую дисциплину 4) требование заработной платы 5) бережное отношение к имуществу работодателя

Привет! Давай разберем твою задачу по обществознанию.

Ты правильно выделил важные моменты, но в твоем ответе не было номеров, указывающих на обязанности работника, поэтому я понимаю, почему ты указал, что "ученик не дал ответ на задание".

Правильный ответ - это "135". Давай разберем каждый пункт, чтобы понять, почему так:

1. Незамедлительно сообщить работодателю либо непосредственному руководителю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей – это обязанность работника, потому что работник должен обеспечивать безопасность на рабочем месте и информировать о всех рисках.

2. Ведение коллективных переговоров с работодателем – это не обязанность, а право работника. Он может выбрать, хочет ли участвовать в переговорах или нет.

3. Соблюдать трудовую дисциплину – это тоже обязанность работника. Он должен выполнять свои обязанности и следовать правилам.

4. Требование заработной платы – это право работника. Он имеет право требовать зарплату, но не обязан этого делать.

5. Бережное отношение к имуществу работодателя – это обязанность работника. Работники должны заботиться о вещах и имуществе, которые им доверены.

Таким образом, правильные номера – 1, 3, и 5, которые обозначают обязанности работника.

Надеюсь, это объяснение помогло тебе разобраться! Пожалуйста, поставь оценку ответу: лайк или дизлайк?