16-летняя Даша закончила 9 классов и хочет устроиться на работу курьером. При каких условиях работодатель может заключить с ней трудовой договор? Запишите цифры, под которыми указаны соответствующие условия. 1) согласие органа опеки и попечительства 2) согласие обоих родителей (попечителей) 3) обязательное прохождение испытательного срока 4) работа не должна осуществляться в ночное время 5) труд не должен причинять вреда здоровью 6) прохождение медицинского осмотра
Привет! Давай разберем твою задачу вместе. Ты правильно заметил, что условия для заключения трудового договора с 16-летней Дашей нужно рассмотреть внимательно.
Согласие органа опеки и попечительства - неверный ответ, так как это согласие не требуется, если у Даши есть основное общее образование.
Согласие обоих родителей (попечителей) - тоже неверно, так как если несовершеннолетний имеет основное общее образование, согласие родителей не нужно.
Обязательное прохождение испытательного срока - опять же неверно. По закону для несовершеннолетних испытательный срок устанавливать нельзя.
Работа не должна осуществляться в ночное время - этот пункт верный. По закону, несовершеннолетние не могут работать ночами, и работа должна завершаться до 22:00.
Труд не должен причинять вреда здоровью - тоже правильный пункт. Работник должен выполнять только легкую работу, чтобы избежать вреда для здоровья.
Прохождение медицинского осмотра - это условие также верно. Работодатель обязан организовать медицинский осмотр для своих работников, и он должен быть оплачен работодателем.
Таким образом, правильные номера ответов - 4, 5 и 6. Эти условия защищают права несовершеннолетних работников и обеспечивают их безопасность на рабочем месте.
Твой первоначальный ответ, что ученик не предоставил ответ, не совсем подходит, так как правильный ответ — 456. Может быть, ты просто не заметил указанные условия?
Если у тебя будут вопросы или нужно что-то дополнительно объяснить, обращайся! Оцени, пожалуйста, мой ответ лайком или дизлайком.
