Определите к какой школе управления относятся приведённые ниже тезисы. 1. Использование научного анализа для определения лучших способов выполнения задачи. 2. Отбор работников,…

Конечно! Давайте рассмотрим ваши тезисы и определим, к каким школам управления они относятся.

1. Первый набор тезисов:

   1. Использование научного анализа для определения лучших способов выполнения задачи.
   2. Отбор работников, лучше всего подходящих для выполнения задач, и обеспечение их обучения.
   3. Обеспечение работников ресурсами, требуемыми для эффективного выполнения их задач.
   4. Систематическое и правильное использование материального стимулирования для повышения производительности.
   5. Отделение планирования и обдумывания от самой работы.

   Эта группа тезисов относится к научной школе управления (или к научному менеджменту). Она акцентирует внимание на научных методах и анализе для повышения эффективности работы.

2. Второй набор тезисов:

   1. Углубление понимания сложных управленческих проблем благодаря разработке и применению моделей.
   2. Развитие количественных методов в помощь руководителям, принимающим решения в сложных ситуациях.

   Здесь речь идет о количественной школе управления. Данная школа подчеркивает важность моделирования и количественного анализа для решения управленческих задач.

3. Третий набор тезисов:

   1. Развитие принципов управления.
   2. Описание функций управления.
   3. Систематизированный подход к управлению всей организации.

   Эти тезисы относятся к классической школе управления. Она сосредоточена на разработке принципов и fungsi управления и стремится систематизировать подход к управлению организациями.

Таким образом, вы имеете:

• Первый набор тезисов — научная школа управления.
• Второй набор тезисов — количественная школа управления.
• Третий набор тезисов — классическая школа управления.

Если у вас есть дополнительные вопросы или требуется более глубокое понимание какой-либо из школ, не стесняйтесь задавать!