"Установите соответствие между примерами и основаниями прекращения трудового договора: к каждой позиции, данной в первом столбце, подберите соответствующую позицию из второго…

Привет! Давай разберёмся с твоим ответом на задание по обществознанию.

Ты не указал, какие цифры ты сопоставил с буквами, но правильное решение, как ты заметил, это "21212". Давай посмотрим, почему именно так, и разберём каждый случай:

А) Михаил неоднократно появлялся на своём рабочем месте в состоянии наркотического опьянения.

• Это инициатива работодателя (2), потому что работодатель имеет право уволить человека за ненадлежащее исполнение трудовых обязанностей.

Б) Кристина нашла работу с более высокой заработной платой.

• Это инициатива работника (1), так как Кристина решила сменить работу.

В) Антон приступил к выполнению трудовых обязанностей, однако выяснилось, что он предоставил работодателю фальшивые документы о своей квалификации.

• Это инициатива работодателя (2). Работодатель имеет право уволить, если работник обманул его.

Г) Дима решил сменить профессию и поступил в ВУЗ для получения второго высшего образования.

• Это инициатива работника (1), так как Дима сам решил уволиться для продолжения учёбы.

Д) Мирон работал на предприятии, однако попал под сокращение штата.

• Это инициатива работодателя (2), так как сокращение – это решение работодателя.

Итак, правильно: 2 (А), 1 (Б), 2 (В), 1 (Г), 2 (Д).

Твой ответ, что "ученик не дал ответ на задание", не совсем соответствует. Почему? Потому что задание требует конкретных цифр, а не оценки ситуации. Постарайся в будущем давать ответ, ориентируясь на все указанные примеры.

Если у тебя остались вопросы или необходимо что-то уточнить, дай знать! Как тебе мой разбор? Поставь лайк или дизлайк!