Ниже приведён перечень терминов. Все они, за исключением двух, относятся к юридическим основаниям прекращения трудового договора. 1) соглашение сторон 2) желание работника 3) девальвация 4) истечение срока договора 5) дефолт 6) сокращение штата Найдите два термина, выпадающих из общего ряда, и запишите в ответ цифры, под которыми они указаны.
Привет! Давай разберем твою задачу по обществознанию.
Ты правильно нашел свои номера ответов – 3 и 5 (девальвация и дефолт). Оба этих термина действительно не относятся к юридическим основаниям прекращения трудового договора.
Теперь давай разберемся, почему именно эти два термина "выпадают" из общего ряда:
Девальвация – это процесс снижения стоимости национальной валюты по отношению к другим валютам. Это экономический термин, который не имеет отношения к трудовым отношениям и не является основанием для расторжения трудового договора.
Дефолт – это невыполнение долговых обязательств в срок, что также является чисто финансовым понятием и не связано с условиями трудового договора.
В то время как другие термины, такие как:
- Соглашение сторон — законное основание для расторжения договора по обоюдному решению.
- Желание работника — акт, заявляющий о намерении работника прекратить отношения.
- Истечение срока договора — естественное окончание трудовых обязательств.
- Сокращение штата — одно из оснований для увольнения по инициативе работодателя.
Таким образом, твой ответ "35" – это правильный выбор! Молодец!
Как тебе объяснение? Ты можешь оценить его лайком или дизлайком!
