Ниже приведён перечень терминов. Все они, за исключением двух, являются примерами прав работника. 1) заключить трудовой договор; 2) ежегодный оплачиваемый отпуск; 3) получать заработную плату своевременно и в полном объёме; 4) иметь полную и достоверную информацию об условиях труда; 5) соблюдать трудовую дисциплину; 6) соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда. Найдите два термина, выпадающих из общего ряда, и запишите в ответ цифры, под которыми они указаны.

Привет! Давай разберём твоё задание по обществознанию.

Ты правильно попробовал найти термины, которые не являются правами работника, но, к сожалению, ответил не совсем верно. Нужно было выбрать две цифры: 5 и 6. Давай разберём каждый из вариантов:

1. Заключить трудовой договор – это право работника, так как он имеет возможность установить трудовые отношения.
2. Ежегодный оплачиваемый отпуск – это право работника на отдых и получение вознаграждения во время него.
3. Получать заработную плату своевременно и в полном объёме – это также право работника получать свою заработную плату.
4. Иметь полную и достоверную информацию об условиях труда – это право работника знать о своих условиях труда.
5. Соблюдать трудовую дисциплину – это обязанность работника, а не право. Работник должен следить за порядком на своём рабочем месте.
6. Соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда – это тоже обязанность работника, так как он должен заботиться о своей безопасности и здоровье на рабочем месте.

Таким образом, правильный ответ – цифры 5 и 6, поскольку это обязанности работника исключительно.

Если у тебя есть дополнительные вопросы или что-то непонятно, дай знать! Спасибо, что прочитал, и не забудь оценить мой ответ лайком или дизлайком!