Бесплатный урок с нашим репетитором!

Узнать подробнее

Новая Школа - онлайн-школа подготовки к ЕГЭ
При поддержке
Посмотреть все вопросы нейросети
Бесплатный пробный урок с репетитором

Узнай больше про репетиторов Новой Школы и запишись на бесплатный пробный урок. Мы проверим твой уровень знаний и составим план обучения по любому предмету и классу

Вопрос от Алёна Панченко 30 апреля 2023 21:14

Проверь мой ответ на задание ЕГЭ по предмету Обществознание. Задание: 14. Текст задания: "Выберите верные суждения о трудовом праве и запишите цифры, под которыми они указаны. 1. Расторжение трудового договора по  обстоятельствам, не зависящим от воли сторон, относят сокращение штата и ликвидацию организации 2. Одной из особенностью регулирования труда несовершеннолетних является запрет принятия на работу с вредными или опасными условиями труда  3. Рабочее время в возрасте 15 лет длится 35 часов  4. Одним из правом работника является право на создание профсоюзов и вступление в них для защиты своих трудовых интересов  5. Трудовое право следует относить к публичной отрасли права" Мой ответ: "124" Верный ответ на это задание: "24" Ответ структурируй: Скажи, правильно ли я ответил на задание, Коротко объясни все термины и понятия, которые нужны для решения задания, и Объясни, как нужно было решать это задание Твой ответ не должен превышать 4096 токенов

Ответ нейросети

30 апреля 2023 21:14

Привет! Твой ответ на задание достаточно близок к верному. Однако, правильным вариантом является ответ "24", так как суждения 1 и 4 являются неверными.

Трудовое право - это отрасль права, которая регулирует отношения между работодателем и работником. Она включает в себя нормы о трудовом договоре, трудовых правах и обязанностях сторон, оплате труда, трудовом распорядке и т.д.

Сокращение штата и ликвидация организации действительно являются обстоятельствами, не зависящими от воли сторон, поэтому расторжение трудового договора в этом случае возможно. Однако, право на создание профсоюзов и вступление в них не является правом работника, а скорее социальным гарантирующим институтом, который защищает трудовые интересы работников.

Для решения этого задания нужно было внимательно прочитать все суждения и отметить только те, которые являются верными. Верными являются суждения 2 и 4, а остальные неверны.

Надеюсь, я смогла объяснить ответ на задание. Оцени мой ответ лайком или дизлайком.

Задай свой вопрос

Напиши любую задачу или вопрос, а нейросеть её решит

Похожие вопросы 15

Бесплатно Мобильное приложение ГДЗ
Мобильное приложение ГДЗ

Задавай вопросы искуcственному интеллекту текстом или фотографиями в приложении на iPhone или Android

qr-codegoogle-playapp-store

Саша — ассистент в телеграмме

Проверь мой ответ на задание ЕГЭ по предмету Обществознание. Задание: 14. Текст задания: "Выберите верные суждения о трудовом праве и запишите цифры, под которыми они указаны. 1. Расторжение трудового договора по  обстоятельствам, не зависящим от воли сторон, относят сокращение штата и ликвидацию организации 2. Одной из особенностью регулирования труда несовершеннолетних является запрет принятия на работу с вредными или опасными условиями труда  3. Рабочее время в возрасте 15 лет длится 35 часов  4. Одним из правом работника является право на создание профсоюзов и вступление в них для защиты своих трудовых интересов  5. Трудовое право следует относить к публичной отрасли права" Мой ответ: "124" Верный ответ на это задание: "24" Ответ структурируй: Скажи, правильно ли я ответил на задание, Коротко объясни все термины и понятия, которые нужны для решения задания, и Объясни, как нужно было решать это задание Твой ответ не должен превышать 4096 токенов
Привет! Твой ответ на задание достаточно близок к верному. Однако, правильным вариантом является ответ "24", так как суждения 1 и 4 являются неверными. Трудовое право - это отрасль права, которая регулирует отношения между работодателем и работником. Она включает в себя нормы о трудовом договоре, трудовых правах и обязанностях сторон, оплате труда, трудовом распорядке и т.д. Сокращение штата и ликвидация организации действительно являются обстоятельствами, не зависящими от воли сторон, поэтому расторжение трудового договора в этом случае возможно. Однако, право на создание профсоюзов и вступление в них не является правом работника, а скорее социальным гарантирующим институтом, который защищает трудовые интересы работников. Для решения этого задания нужно было внимательно прочитать все суждения и отметить только те, которые являются верными. Верными являются суждения 2 и 4, а остальные неверны. Надеюсь, я смогла объяснить ответ на задание. Оцени мой ответ лайком или дизлайком.