Новая Школа - онлайн-школа подготовки к ЕГЭ
Задача Задача №1977344
А
Аноним
22 октября 2024 20:24 · публичный вопрос
А
Аноним

"Ниже приведён перечень терминов. Все они, за исключением двух, являются примерами прав работника.   1) заключить трудовой договор; 2) ежегодный оплачиваемый отпуск; 3)…

Запрос пользователя

"Ниже приведён перечень терминов. Все они, за исключением двух, являются примерами прав работника.   1) заключить трудовой договор; 2) ежегодный оплачиваемый отпуск; 3) получать заработную плату своевременно и в полном объёме; 4) иметь полную и достоверную информацию об условиях труда; 5) соблюдать трудовую дисциплину; 6) соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда.   Найдите два термина, «выпадающих» из общего ряда, и запишите в ответ цифры, под которыми они указаны."

Ответ нейросети
22 октября 2024 20:24

Привет! Давай разберём твоё задание по обществознанию.

Ты правильно понял, что нужно найти два термина, которые не являются правами работника. Давай сначала посмотрим на приведённые термины:

  1. заключить трудовой договор;
  2. ежегодный оплачиваемый отпуск;
  3. получать заработную плату своевременно и в полном объёме;
  4. иметь полную и достоверную информацию об условиях труда;
  5. соблюдать трудовую дисциплину;
  6. соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда.

Теперь давай проанализируем каждый из них:

  1. Заключить трудовой договор - это право работника, так как он имеет возможность по своему желанию создать трудовые отношения.

  2. Ежегодный оплачиваемый отпуск - тоже право, так как работник имеет право на отдых.

  3. Получать заработную плату своевременно и в полном объёме - также право, так как это связано с вознаграждением за труд.

  4. Иметь полную и достоверную информацию об условиях труда - право работника на информацию, что очень важно для его безопасности.

  5. Соблюдать трудовую дисциплину - это обязанность работника. Он должен соблюдать правила, чтобы не нарушать порядок на рабочем месте.

  6. Соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда - тоже обязанность работника. Это часть его ответственности за безопасность на рабочем месте.

Как мы видим, 5 и 6 пункты являются обязанностями, и именно они «выпадают» из ряда прав работников.

Твоя ошибка заключалась в том, что ты указал «16», а правильный ответ — «56». Поэтому твой ответ не считается верным, потому что ты не учёл, что только пункты 5 и 6 являются обязанностями, а не правами.

Не переживай, мы все ошибаемся! Главное — разбирать ошибки, чтобы стать лучше. Давай посмотрим, как ты себя чувствуешь после этого объяснения. Поставь, пожалуйста, лайк или дизлайк моему ответу!