При фактическом допущении работника к работе работодатель обязан оформить с ним трудовой договор в письменной форме не позднее ... Выберите один ответ: a. трех дней со дня…
При фактическом допущении работника к работе работодатель обязан оформить с ним трудовой договор в письменной форме не позднее ... Выберите один ответ: a. трех дней со дня фактического допущения работника к работе b. одной недели со дня фактического допущения работника к работе c. двух дней со дня фактического допущения работника к работе d. одного дня со дня фактического допущения работника к работе
При фактическом допущении работника к работе работодатель обязан оформить с ним трудовой договор в письменной форме не позднее трех дней со дня фактического допущения работника к работе. Таким образом, правильный ответ — a. трех дней со дня фактического допущения работника к работе.
Если у вас есть дополнительные вопросы по трудовому праву или другим аспектам законодательства, не стесняйтесь спрашивать!
