В организации числятся работники Иванов с установленным должностным окладом в размере 15 тыс. руб. в месяц и Сидоров с тарифной ставкой 12 тыс. руб. Количество рабочего времени в месяц по графику составляет 22 рабочих дня или 160 ч. Работник Иванов отработал полный месяц (160 ч), а Сидоров только 120 ч за месяц. Определить зарплату Иванова и Сидорова.

Чтобы определить зарплату работников Иванова и Сидорова, нужно учитывать установленный должностной оклад и тарифную ставку соответственно.

1. Зарплата Иванова: Иванов имеет установленный должностной оклад в размере 15 000 руб. в месяц. Поскольку он отработал полный месяц (160 ч), его зарплата составит:

Зарплата Иванова = 15 000 руб.

2. Зарплата Сидорова: Сидоров получает тарифную ставку в 12 000 руб. Однако, его зарплата рассчитывается пропорционально отработанному времени. Для вычисления зарплаты Сидорова, найдем, сколько он заработал за 120 часов.

Сначала определим, сколько часов составляет ставка. Если месячная ставка — 12 000 руб. за полный месяц (160 ч), то hourly rate (почасовая ставка) рассчитывается следующим образом:

Часовая ставка = 12 000 руб. / 160 ч = 75 руб. за час.

Теперь можно рассчитать зарплату Сидорова:

Зарплата Сидорова = почасовая ставка × отработанные часы Зарплата Сидорова = 75 руб. × 120 ч = 9 000 руб.

Таким образом, результаты следующие:

• Зарплата Иванова: 15 000 руб.
• Зарплата Сидорова: 9 000 руб.

Если есть еще вопросы по расчету или другим образовательным темам, не стесняйтесь спрашивать!