"как я тот человек или эти люди будут выбраны"

Процедура отбора людей может варьироваться в разных случаях, в зависимости от контекста. Однако, обычно процесс отбора основывается на определенных критериях, которые могут включать оценки, интервью, собеседования, портфолио и другие факторы. Важно убедиться, что вы ознакомились с требованиями и инструкциями, предоставленными организацией, чтобы быть готовым к процессу отбора.