Для нахождения заработной платы рабочего-наладчика по сдельно-косвенной системе оплаты труда, необходимо учитывать его тарифную ставку, норму выработки и фактическую выработку.
- Тарифная ставка: 4700 руб. – это оплата за норму выработки.
- Норма выработки: 1000 ед. продукции – это количество продукции, за которое рабочий получает свою полную ставку.
- Фактическая выработка: 1200 ед. продукции – это количество продукции, которое рабочий фактически произвел.
Сначала нужно определить, сколько рабочий заработает за каждую единицу продукции. Это можно сделать, разделив тарифную ставку на норму выработки:
\[ \text{Оплата за 1 ед.} = \frac{4700 \text{ руб.}}{1000 \text{ ед.}} = 4.7 \text{ руб. за 1 ед.} \]
Теперь умножим оплату за единицу продукции на фактически изготовленное количество:
\[ \text{Заработная плата} = 4.7 \text{ руб.} \times 1200 \text{ ед.} = 5640 \text{ руб.} \]
Таким образом, заработная плата рабочего-наладчика по сдельно-косвенной системе оплаты труда составит 5640 рублей.
