15-летняя Марина хочет устроиться на работу курьером. При каких условиях работодатель может заключить с ней трудовой договор? Запишите цифры, под которыми указаны соответствующие условия. 1) устное согласие органа опеки и попечительства 2) согласие обоих родителей (попечителей) 3) наличие решения суда об эмансипации 4) выполнение лёгкого труда 5) труд не должен причинять вреда здоровью 6) прохождение медицинского осмотра

Привет! Давай разберёмся с твоим ответом по заданию. Ты выбрал цифры "456", и это всё верно! Давай подробно поясню, почему именно эти пункты правильные, а остальные – нет: 1) **Устное согласие органа опеки и попечительства** — неверно, так как с 15 лет согласие от органов опеки не требуется. Подросток может работать без него. 2) **Согласие обоих родителей (попечителей)** — тоже неверно. Как и в первом случае, на трудовую деятельность подростка с 15 лет родительское согласие не обязательно. 3) **Наличие решения суда об эмансипации** — это тоже не обязательно. Эмансипация нужна только в случаях, когда есть особые обстоятельства, а для подработки она не требуется. 4) **Выполнение лёгкого труда** — это правильно! По закону подростки могут выполнять только лёгкий труд, который не будет вредным. 5) **Труд не должен причинять вреда здоровью** — также правильно. Закон защищает здоровье несовершеннолетних, поэтому работа должна быть безопасной. 6) **Прохождение медицинского осмотра** — ещё один правильный пункт. Для несовершеннолетних это обязательное условие, чтобы убедиться в их здоровье для выполнения работы. Таким образом, правильные ответы действительно "456". Ты молодец, что правильно отметил необходимые условия! Как тебе мой ответ? Поставь лайк или дизлайк! 😊