Ниже приведён перечень терминов. Все они, за исключением двух, являются примерами прав работника. 1) заключить трудовой договор; 2) ежегодный оплачиваемый отпуск; 3) получать заработную плату своевременно и в полном объёме; 4) иметь полную и достоверную информацию об условиях труда; 5) соблюдать трудовую дисциплину; 6) соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда. Найдите два термина, выпадающих из общего ряда, и запишите в ответ цифры, под которыми они указаны.

Привет! Давай разберем твой ответ на задание по обществознанию. Ты указал, что термин "5) соблюдать трудовую дисциплину" и "6) соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда" являются лишними, и ты прав! ### Объяснение: 1. **Соблюдать трудовую дисциплину (пункт 5)** - это действительно обязанность работника. То есть работник должен следить за своей дисциплиной, выполнять правила работы, которые установлены на предприятии. Это не право, а именно обязанность. 2. **Соблюдать требования по охране труда (пункт 6)** - также является обязанностью работника. Здесь речь идет о том, что работник обязан следить за безопасностью на рабочем месте и придерживаться всех стандартов по охране труда. Это тоже не право. Теперь давай отдельно посмотрим на остальные пункты: - **1)** "Заключить трудовой договор" - это право, предоставленное работнику. - **2)** "Ежегодный оплачиваемый отпуск" - это тоже право работника. - **3)** "Получать заработную плату своевременно и в полном объеме" - безусловно, также право. - **4)** "Иметь полную и достоверную информацию об условиях труда" - еще одно важное право работника. Таким образом, правильный ответ "56" состоит из двух обязанностей, а не прав. Твой ответ полностью верный! Если остались вопросы или что-то непонятно - пиши! Оцени мой ответ: лайк или дизлайк?