Ниже приведён перечень терминов. Все они, за исключением двух, относятся к юридическим основаниям прекращения трудового договора. 1) соглашение сторон; 2) желание работника; 3) девальвация; 4) истечение срока договора; 5) дефолт; 6) сокращение штата. Найдите два термина, выпадающих из общего ряда, и запишите в ответ цифры, под которыми они указаны.

Привет! Давай разберем твой ответ на задание. 1. **Суть задания**: Нужно найти два термина из списка, которые не относятся к юридическим основаниям для прекращения трудового договора. 2. **Правильный ответ**: Ты указал "35", что верно, так как девальвация (3) и дефолт (5) действительно не имеют отношения к трудовым договорам. 3. **Сравнение ответов**: Твой ответ совпадает с правильным, что отлично! 4. **Объяснение правильного решения**: - **Девальвация (3)** — это термин, относящийся к экономике и обозначающий падение стоимости национальной валюты. Это не юридическое основание для прекращения трудового договора. - **Дефолт (5)** — это невыполнение долговых обязательств. Хотя это тоже серьезная финансовая проблема, она не является основанием для расторжения трудового договора, а скорее вопросом финансового управления. В то время как: - **Соглашение сторон (1)**, **желание работника (2)**, **истечение срока договора (4)** и **сокращение штата (6)** — это все законные основания для прекращения трудового договора. Твой ответ правильный, так что молодец! Если будут вопросы, не стесняйся обращаться. Как тебе мой ответ? Оцени, пожалуйста, лайком или дизлайком!