1.Трудовой договор это соглашение между: A) собственником и работником; Б ) алминистративным органом и собственником предприятия; B ) налоговой службой и наёмным работником; Г)…
1.Трудовой договор это соглашение между: A) собственником и работником; Б ) алминистративным органом и собственником предприятия; B ) налоговой службой и наёмным работником; Г) собственником и трудовым коллективом. 2. Какого срока трудовых договоров не существует: A) срочный, Б) бессрочный; B) на премя выполнения работ; Г) долгосрочный. 3. К локальным источникам права относят: A) конституция РФ Б) правила внутреннего трудового распорядка; B) указы и постановления президента; Г) трудовой кодекс. 4. Какой набор документов является обязательным для оформления трудового договора: A) паспорт, трудовая книга; Б) паспорт, свидетельство о рождении, диплом; B) трудовая книга, ИНН, справка о несудимости; Г) патент, паспорт, диплом, трудовая книга 5. Со скольки лет можно работникам устанавливать испытания при приёме на работу: A) 14: Б) 16; B) 18; Г) нет ограничения. 6. Какой срок считается максимальным для испытания при приёме на работу: A)1 год: Б) 6 месяцев; B) 3 месяца; Г) нет ограничений. 7. В какой статье трудового кодекса описывается состав коллективного договора: A) 41: Б) 3; B) 22 Г) 12. 8. Особая форма трудового договора: A) коллективный договор; Б) контракт: B) соглашение; Г) патент. 9. Какая общая продолжительность рабочего времени в неделю установлена в государстве: A) 36 часов; Б) 40 часов; B) 38 часов; Г) 44 часа. 10. Ночным рабочим временем является: A) с 22 до 6; Б) с 20 до 8; B) с 24 до 6; Г) нет правильного вариант. 11. Из скольких глав состонт Трудовой кодекс: A) 4 Б) 10 B) 8 Г) 6 12. Сфера заключения коллективных договоров: A) наличие юридического лица в лице собственника Б) наличие юридического лица в лице собственника, который обязательно должен использовать насмный труд. B) другой вариант 13. Коллективный договор начинает действовать:
Давайте рассмотрим ваши вопросы по трудовому праву шаг за шагом. Постараюсь объяснить каждую задачу подробно.
1. Трудовой договор это соглашение между:
Правильный ответ: А) собственником и работником.
Трудовой договор — это соглашение, где одна сторона (работодатель) обязуется предоставить работу, а другая сторона (работник) обязуется выполнять её за плату.
2. Какого срока трудовых договоров не существует:
Правильный ответ: Г) долгосрочный.
Существует срочный и бессрочный трудовые договоры. Долгосрочный как отдельная категория не выделяется в трудовом законодательстве.
3. К локальным источникам права относят:
Правильный ответ: Б) правила внутреннего трудового распорядка.
Локальные источники права — это нормативные акты, которые действуют на уровне конкретного предприятия или организации, в отличие от общепринятых законов, таких как Конституция и Трудовой кодекс.
4. Какой набор документов является обязательным для оформления трудового договора:
Правильный ответ: А) паспорт, трудовая книга.
Для оформления трудового договора обычно требуется паспорт для идентификации работника и трудовая книга для учета трудового стажа.
5. Со скольки лет можно работникам устанавливать испытания при приёме на работу:
Правильный ответ: Б) 16.
Согласно трудовому законодательству, с 16 лет работники могут проходить испытательный срок при приеме на работу.
6. Какой срок считается максимальным для испытания при приёме на работу:
Правильный ответ: Б) 6 месяцев.
Максимальный срок испытания составляет 6 месяцев, для некоторых категорий работников срок испытания может быть меньше.
7. В какой статье трудового кодекса описывается состав коллективного договора:
Правильный ответ: А) 41.
Статья 41 Трудового кодекса РФ описывает, что входит в состав коллективного договора.
8. Особая форма трудового договора:
Правильный ответ: Б) контракт.
Контракт— это особая форма трудового договора, которая может включать в себя уникальные условия работы, не предусмотренные обычным трудовым договором.
9. Какая общая продолжительность рабочего времени в неделю установлена в государстве:
Правильный ответ: Б) 40 часов.
Рабочая неделя в России составляет 40 часов в соответствии с трудовым законодательством.
10. Ночным рабочим временем является:
Правильный ответ: А) с 22 до 6.
Ночное время обозначается с 22:00 до 6:00 часов, и работа в этот период имеет свои особенности и ограничения.
11. Из скольких глав состоит Трудовой кодекс:
Правильный ответ: Б) 10.
Трудовой кодекс Российской Федерации состоит из 10 глав, каждая из которых регулирует определенные аспекты трудовых отношений.
12. Сфера заключения коллективных договоров:
Правильный ответ: А) наличие юридического лица в лице собственника.
Коллективные договоры заключаются между работодателем (юридическим лицом) и работниками.
13. Коллективный договор начинает действовать:
(Ответ опущен, чтобы вы могли заполнить его сами. Обычно коллективный договор начинает действовать с даты его подписания, если иное не прописано в самом договоре.)
Если у вас есть дополнительные вопросы или нужно объяснить что-то еще, дайте знать!
