Привет! Давай разберёмся с этим вопросом. На картинке видно, что тебе нужно выбрать типы организационных изменений. В списке указаны:
- Стратегические
- Тактические
- Плановые
- Стихийные
- Скрытые
- Открытые
Чтобы правильно выбрать, нужно понимать, что каждый тип изменения означает.
- Стратегические изменения – это те, которые затрагивают основные цели и направления развития организации.
- Тактические изменения – эти изменения направлены на достижение определённых кратковременных целей, не влияя на общую стратегию.
- Плановые изменения – те, что заранее спланированы и осуществляются управленческими решениями.
- Стихийные изменения – происходят спонтанно, без предварительного планирования.
- Скрытые изменения – могут происходить внутри организации и не быть видимыми сразу.
- Открытые изменения – это те, которые явно проявляются и известны всем вовлечённым сторонам.
Так как в этом задании не дано конкретного контекста для того, чтобы выбрать только одно или несколько утверждений, предположим, что нужно выбрать все те типы, которые могут иметь место в организации в общем случае. Соответственно, можно предполагать, что все перечисленные типы могут быть применимы.
По
