"Ниже приведён перечень терминов. Все они, за исключением двух, являются примерами прав работника. 1) заключить трудовой договор; 2) ежегодный оплачиваемый отпуск; 3)…
"Ниже приведён перечень терминов. Все они, за исключением двух, являются примерами прав работника. 1) заключить трудовой договор; 2) ежегодный оплачиваемый отпуск; 3) получать заработную плату своевременно и в полном объёме; 4) иметь полную и достоверную информацию об условиях труда; 5) соблюдать трудовую дисциплину; 6) соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда. Найдите два термина, «выпадающих» из общего ряда, и запишите в ответ цифры, под которыми они указаны."
Привет! Давай разберёмся с твоим ответом на задание по обществознанию.
Ты должен был найти два термина, которые не являются правами работника. Правильный ответ — "5" и "6". Теперь давай объясню, почему твой ответ был неверным, и как нужно правильно решать подобные задания.
Термин 5: "соблюдать трудовую дисциплину". Это — обязанность работника. Он обязан соблюдать дисциплину на работе, а не имеет на это права. То есть, это не право, а требование.
Термин 6: "соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда". Этот пункт тоже обозначает обязанность работника следить за безопасностью и охраной труда на рабочем месте. Опять же, это не право, а обязательное условие.
Теперь о правильных терминах:
- 1 (заключить трудовой договор) — это право работника.
- 2 (ежегодный оплачиваемый отпуск) — это также право.
- 3 (получать заработную плату своевременно и в полном объёме) — право работника.
- 4 (иметь полную и достоверную информацию об условиях труда) — тоже право.
При решении таких заданий всегда важно чётко разграничивать права и обязанности. Надеюсь, теперь тебе стало понятнее!
Оцени мой ответ — поставь лайк или дизлайк! 😊
