Ниже приведён перечень терминов. Все они, за исключением двух, являются примерами прав работника. 1) заключить трудовой договор; 2) ежегодный оплачиваемый отпуск; 3) получать заработную плату своевременно и в полном объёме; 4) иметь полную и достоверную информацию об условиях труда; 5) соблюдать трудовую дисциплину; 6) соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда. Найдите два термина, выпадающих из общего ряда, и запишите в ответ цифры, под которыми они указаны.

Привет! Давай разберём твоё задание по обществознанию. Ты правильно указал, что ответ "56" — это правильный ответ, но давай по пунктам рассмотрим, почему так. 1. **Смысл задания**: В задании нам нужно было найти два термина, которые не являются правами работника, а являются его обязанностями. 2. **Текущие термины**: - 1) заключить трудовой договор — это право работника. - 2) ежегодный оплачиваемый отпуск — это право работника. - 3) получать заработную плату своевременно и в полном объёме — это право работника. - 4) иметь полную и достоверную информацию об условиях труда — это право работника. - 5) соблюдать трудовую дисциплину — это обязанность работника. - 6) соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда — это тоже обязанность работника. 3. **Сравнение с твоим ответом**: Ты выбрал цифры 5 и 6, что правильно, потому что оба пункта касаются обязанностей работников, а не их прав. 4. **Объяснение правильного ответа**: - Пункт 5 ("соблюдать трудовую дисциплину") – это действительно обязанность работника. Он должен соблюдать правила поведения на работе. - Пункт 6 ("соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда") – также обязанность работника. Это необходимо для безопасности как работника, так и его коллег. Таким образом, ты правильно решил задание! Молодец! Если у тебя есть ещё вопросы или хочешь разобрать что-то ещё, смело спрашивай! Пожалуйста, оцени мой ответ лайком или дизлайком!