Ниже приведён перечень терминов. Все они, за исключением двух, являются примерами прав работника. 1) заключить трудовой договор; 2) ежегодный оплачиваемый отпуск; 3) получать заработную плату своевременно и в полном объёме; 4) иметь полную и достоверную информацию об условиях труда; 5) соблюдать трудовую дисциплину; 6) соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда. Найдите два термина, выпадающих из общего ряда, и запишите в ответ цифры, под которыми они указаны.

Привет! Давай разберемся с твоим ответом на задание по обществознанию. Ты выбрал цифры "2" и "5", а правильные ответы – это "5" и "6". Давай по порядку. 1. Сначала нужно понять, что за термины нам предоставлены. Все они призваны иллюстрировать права работников, и тебе необходимо найти те, которые представляют собой обязанности, а не права. 2. Теперь давай посмотрим на термины: - 1) заключить трудовой договор – право работника. - 2) ежегодный оплачиваемый отпуск – право работника. - 3) получать заработную плату своевременно и в полном объёме – право работника. - 4) иметь полную и достоверную информацию об условиях труда – право работника. - 5) соблюдать трудовую дисциплину – это обязанность работника. - 6) соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда – также обязанность работника. Таким образом, термины 5 и 6 не являются правами, а обозначают ответственность и обязательства работника. 3. Теперь о твоем ответе. По идее ты должен был указать именно те пункты, которые не относятся к правам работников. Технически, ты выбрал "2" и "5". Из них только "5" — это действительно обязанность, а "2" является правом. 4. Чтобы правильно решить задание, необходимо четко различать права и обязанности. В данном случае, ты должен был установить, что только пункты 5 и 6 являются обязанностями, а все остальные — правами. Если будут еще вопросы, с радостью помогу! Поставь, пожалуйста, оценку — лайк или дизлайк.