"Ниже приведён перечень терминов. Все они, за исключением двух, являются примерами прав работника. 1) заключить трудовой договор; 2) ежегодный оплачиваемый отпуск; 3)…
"Ниже приведён перечень терминов. Все они, за исключением двух, являются примерами прав работника. 1) заключить трудовой договор; 2) ежегодный оплачиваемый отпуск; 3) получать заработную плату своевременно и в полном объёме; 4) иметь полную и достоверную информацию об условиях труда; 5) соблюдать трудовую дисциплину; 6) соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда. Найдите два термина, «выпадающих» из общего ряда, и запишите в ответ цифры, под которыми они указаны."
Привет! Давай разберемся с твоим заданием по обществознанию.
Ты верно заметил, что нужно выделить термины, которые являются правами работника. Давай посмотрим на твой ответ и сравним его с правильным.
Твой ответ — "23", а правильный ответ — "56".
Теперь разберем, почему так:
Под номером 5 — "соблюдать трудовую дисциплину". Это действительно обязанность работника, а не его право. Обязанности — это то, что работник должен делать на работе.
Под номером 6 — "соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда". Это также обязанность работника. Работник должен следить за своей безопасностью и безопасностью окружающих.
Теперь посмотрим на оставшиеся пункты:
- 1) "заключить трудовой договор" — это право работника, так как он имеет право на трудовые отношения.
- 2) "ежегодный оплачиваемый отпуск" — это право, предоставляемое работникам.
- 3) "получать заработную плату своевременно и в полном объёме" — право работника.
- 4) "иметь полную и достоверную информацию об условиях труда" — тоже право.
Таким образом, номера “5” и “6” — это обязанности, и именно поэтому они не подходят. Правильный ответ "56" указывает на то, что именно эти пункты не соответствуют правам работника.
Надеюсь, теперь стало понятнее! Если есть еще вопросы, пиши. И как ты оценишь мой ответ: лайком или дизлайком?
