Ниже приведён перечень терминов. Все они, за исключением двух, являются примерами прав работника. 1) заключить трудовой договор; 2) ежегодный оплачиваемый отпуск; 3) получать заработную плату своевременно и в полном объёме; 4) иметь полную и достоверную информацию об условиях труда; 5) соблюдать трудовую дисциплину; 6) соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда. Найдите два термина, выпадающих из общего ряда, и запишите в ответ цифры, под которыми они указаны.

Привет! Давай разберем твоё задание по обществознанию вместе. Ты правильно выполнил задание, где нужно было выбрать два термина, которые не относятся к правам работника. Однако ты выбрал цифры "1" и "5", и твой ответ оказался неверным. Давай разберемся, в чём дело. ### Разбор задания 1. **Термины в задании:** - 1) заключить трудовой договор (право) - 2) ежегодный оплачиваемый отпуск (право) - 3) получать заработную плату своевременно и в полном объёме (право) - 4) иметь полную и достоверную информацию об условиях труда (право) - 5) соблюдать трудовую дисциплину (обязанность) - 6) соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда (обязанность) 2. **Правильный ответ: "56".** - **5)** Соблюдать трудовую дисциплину — это обязанность работника, а не право. - **6)** Соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда — это также обязанность. ### Объяснение Ты выбрал термин "5" (соблюдать трудовую дисциплину), что правильно, но не выбрал "6", который тоже является обязанностью работника. Поэтому правильный ответ — "56". ### Итог Когда решаешь такие задания, важно помнить, какие пункты относятся к правам (что можно делать) и какие — к обязанностям (что нужно делать). Это помогает быстрее находить правильные ответы. Если у тебя есть ещё вопросы или нужна помощь с другими заданиями, обязательно дай знать! Оцени, пожалуйста, мой ответ — ставь лайк или дизлайк! 😊