Ниже приведён перечень терминов. Все они, за исключением двух, относятся к юридическим основаниям прекращения трудового договора. 1) соглашение сторон; 2) желание работника; 3) девальвация; 4) истечение срока договора; 5) дефолт; 6) сокращение штата. Найдите два термина, выпадающих из общего ряда, и запишите в ответ цифры, под которыми они указаны.

Привет! Давай разберёмся с твоим ответом на задание по обществознанию. В условии задачи мы видим, что речь идёт о юридических основаниях прекращения трудового договора. Из предложенных терминов нам нужно выделить те, что не относятся к этой категории. 1) Соглашение сторон - это одно из оснований для прекращения договора. 2) Желание работника – это тоже подходит, так как работник может захотеть уволиться по собственному желанию. 3) Девальвация – это экономический термин, относящийся к падению стоимости валюты. Никак не связано с трудовым договором. 4) Истечение срока договора - также является основанием для его прекращения, когда договор был заключён на определённый срок. 5) Дефолт – означает невыполнение долговых обязательств, также не имеет отношения к трудовым договорам. 6) С сокращением штата мы тоже сталкиваемся в практике увольнения работников, это законное основание. Теперь давай посмотрим на твой ответ: "36". Ты указал на девальвацию и дефолт, что ты и сделал правильно. Однако правильные цифры – это "35". Ты неправильно выбрал номер "6", который по сути подходит. Правильные номера – "3" (девальвация) и "5" (дефолт). Всё дело в том, что мы искали термины, которые не имеют отношения к трудовым договорам. Тебе нужно было выбрать 3 и 5. Это часто бывает непросто, особенно если термины незнакомые. Разберись, пожалуйста, с их значением и будем двигаться дальше! Оцени, пожалуйста, мой ответ: лайк или дизлайк?