Ниже приведён перечень терминов. Все они, за исключением двух, являются примерами прав работника. 1) заключить трудовой договор; 2) ежегодный оплачиваемый отпуск; 3) получать заработную плату своевременно и в полном объёме; 4) иметь полную и достоверную информацию об условиях труда; 5) соблюдать трудовую дисциплину; 6) соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда. Найдите два термина, выпадающих из общего ряда, и запишите в ответ цифры, под которыми они указаны.

Привет! Давай разберем твою задачу. Ты действительно верно указал номера "5" и "6", которые выпадают из общего ряда. Давай шаг за шагом разберем это. 1. **Читаем текст задания:** Нам нужно найти термины, которые представляют собой не права, а обязанности работника. 2. **Читаем решение:** В правильном решении указано, что термин "соблюдать трудовую дисциплину" (5) и "соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда" (6) — это не права, а обязательства работника. 3. **Сравниваем твой ответ:** Твой ответ "56" совпадает с правильным, что отлично! 4. **Объясняем, почему ответ был правильным:** - Пункт **5** говорит о трудовой дисциплине, что является обязанностью работника следить за своим поведением и выполнять свои обязанности. - Пункт **6** включает требования по охране труда, которые также обозначают ответственности работника в обеспечении безопасности на рабочем месте. Таким образом, все остальные пункты (1, 2, 3, 4) действительно являются правами работника. Например, заключение трудового договора (1) — это право работника, точно так же как и право на отпуск (2) или получение заработной платы (3). Ты все сделал правильно, держи так! Если есть вопросы, не стесняйся спрашивать. Поставь, пожалуйста, лайк или дизлайк своему ответу!