Выберите верные суждения о трудовом праве и запишите цифры, под которыми они указаны. 1. По общему правилу заключать трудовой договор можно с 15 лет 2. Для заключения трудового договора достаточно будет предоставить паспорт и диплом о профильном образовании 3. Время работы и отдыха работника является необходимым условием для включения в трудовой договор 4. Рабочее время несовершеннолетнего работника в возрасте 16 лет должен составлять 24 часа 5. Одной из обязанностью работника является добросовестное исполнение трудовых обязанностей

Привет! Рассмотрим твой ответ на задание по теме "трудовое право" в обществознании. Твой ответ: "35" Правильный ответ: "35" Объяснение: 1. По общему правилу заключать трудовой договор можно с 15 лет - неверно, по общему правилу можно с 16 лет. 2. Для заключения трудового договора достаточно будет предоставить паспорт и диплом о профильном образовании - неверно, также необходимы: трудовая книжка, военный билет, СНИЛС. 3. Время работы и отдыха работника является необходимым условием для включения в трудовой договор - верно, это обязательный пункт. 4. Рабочее время несовершеннолетнего работника в возрасте 16 лет должен составлять 24 часа - неверно, правильный ответ - 35. 5. Одной из обязанностей работника является добросовестное исполнение трудовых обязанностей - верно. Таким образом, твой ответ был частично правильным. Необходимо учесть правильные условия заключения трудового договора и правила о рабочем времени несовершеннолетних работников. Пожалуйста, поставь лайк, если все понятно.