"Ниже приведён перечень терминов. Все они, за исключением двух, относятся к юридическим основаниям прекращения трудового договора. 1) соглашение сторон; 2) желание…
"Ниже приведён перечень терминов. Все они, за исключением двух, относятся к юридическим основаниям прекращения трудового договора. 1) соглашение сторон; 2) желание работника; 3) девальвация; 4) истечение срока договора; 5) дефолт; 6) сокращение штата. Найдите два термина, «выпадающих» из общего ряда, и запишите в ответ цифры, под которыми они указаны."
Привет! Отлично, что ты решил проверить свой ответ. Давай разберёмся вместе, почему правильный ответ — это "3 и 5".
В задаче нужно выбрать два термина, которые не относятся к юридическим основаниям прекращения трудового договора.
Посмотрим по порядку:
- "соглашение сторон" — да, это основание для расторжения договора по взаимному согласию.
- "желание работника" — тоже — причина расторжения договора по личному желанию работника.
- "девальвация" — это падение курса валюты, никак не связано с прекращением трудовых отношений.
- "истечение срока договора" — это один из основных юридических оснований прекращения договора.
- "дефолт" — невыполнение долговых обязательств, так же не связано с трудовыми отношениями.
- "сокращение штата" — в большинстве случаев причина увольнения, связанная с работой предприятия.
Таким образом, правильные "лишние" термины — это 3 и 5, потому что они не связаны с правовыми основаниями прекращения трудового договора. Твой ответ "35" полностью совпадает с правильным.
Здорово, что ты подумал именно так!
Поставь лайк или дизлайк — это поможет мне лучше понять, всё ли понятно.
