Верны ли следующие суждения об особенностях административных правоотношений?

Давайте разберемся с данным вопросом по порядку. Задача спрашивает, верны ли следующие суждения об особенностях административных правоотношений: A. Административные правоотношения — это правоотношения, возникающие между работником и работодателем (администрацией организации). Б. К особенностям административных правоотношений относится юридическое неравенство сторон. Теперь посмотрим каждое утверждение подробнее: **A. Административные правоотношения — это правоотношения, возникающие между работником и работодателем (администрацией организации).** Это утверждение неверное. Объяснение: административные правоотношения — это правоотношения, возникающие между субъектами государственной власти (органами власти, должностными лицами) и гражданами или организациями. Они регулируются административным правом и связаны с выполнением управленческих функций государства. Пример: получение лицензии, административное наказание, разрешительные процедуры и т.п. Правоотношения между работником и работодателем — это трудовые правоотношения, а не административные. **Б. К особенностям административных правоотношений относится юридическое неравенство сторон.** Это утверждение верное. Объяснение: в административных правоотношениях одна сторона — государственный орган или должностное лицо — обладает властными полномочиями, а другая сторона — гражданин или организация — выступают в подчиненном положении. Это и есть юридическое неравенство сторон. --- **Итог:** - Утверждение А — неверное. - Утверждение Б — верное. Выбор правильного ответа: **верно только Б** Так как вариантов с этим ответом в списке нет, правильный ответ — это "верно только Б". Если Вам нужно, я могу помочь сделать окончательный выбор из предложенных вариантов.