"Ниже приведён перечень терминов. Все они, за исключением двух, относятся к юридическим основаниям прекращения трудового договора. 1) соглашение сторон; 2) желание…
"Ниже приведён перечень терминов. Все они, за исключением двух, относятся к юридическим основаниям прекращения трудового договора. 1) соглашение сторон; 2) желание работника; 3) девальвация; 4) истечение срока договора; 5) дефолт; 6) сокращение штата. Найдите два термина, «выпадающих» из общего ряда, и запишите в ответ цифры, под которыми они указаны."
Привет! Отлично, что ты решил проверить свой ответ. Давай разберёмся вместе, почему правильный ответ — это 3 и 5.
В задаче нужно определить два термина, которые не относятся к основаниям для прекращения трудового договора.
Итак, что можно сказать о каждом из приведённых терминов:
- Соглашение сторон — это один из законных способов расторжения трудового договора.
- Желание работника — также основание для расторжения, если работник сам захотел уволиться.
- Девальвация — это экономический термин, связанный с валютой, и он никак не влияет на трудовые отношения.
- Истечение срока договора — законное основание для окончания договора по договору на определённый срок.
- Дефолт — понятие, связанное с выполнением долговых обязательств, не имеет отношения к прекращению трудового договора.
- Сокращение штата — основание для увольнения по инициативе работодателя.
Итак, правильные ответы — 3 и 5, потому что эти два термина не относятся к юридическим основаниям прекращения трудового договора.
Твой ответ — 3 и 5 — полностью совпадает с этим, значит, ты всё правильно выбрал!
Если что-то было неясно — спрашивай. А пока оцени мой ответ лайком или дизлайком!
