Давайте разберемся по порядку.
Нормы, рассматриваемые при изучении трудового права, регулируют отношения между работником и работодателем, права и обязанности сторон, условия труда, оплату труда и другие аспекты трудовых отношений.
Рассмотрим каждую из предложенных норм:
Покупатель вправе в течение четырнадцати дней с момента передачи ему непродовольственного товара обменять купленный товар.
— Эта норма относится к гражданскому праву, а именно к правам потребителей. Она регулирует торговые отношения, а не трудовые.Работник имеет право на выплату заработной платы в соответствии с квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.
— Эта норма явно связана с трудовыми правоотношениями, она регулирует вопросы оплаты труда работника и его прав.Брак заключается в органах записи актов гражданского состояния.
— Эта норма относится к семейному праву, а не к трудовому.Каждый имеет право на благоприятную окружающую среду.
— Это право человека и гражданина, связанное с экологическим правом, а не с трудовым правом.
Вывод:
Норма, которая рассматривалась при изучении трудового права — это вариант 2.
Ответ: 2) Работник имеет право на выплату заработной платы в соответствии с квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.