Задание№3.В пользу работника в отчетном периоде были осуществлены следующие выплаты: - вознаграждение по трудовому договору -30 000 руб. -выплата по листку временной…

Давайте подробно разберем задачу и определим сумму страховых взносов.

Далее – пошаговое решение:

Шаг 1: Обозначение выплат и их назначения

• Вознаграждение по трудовому договору: 30 000 руб.
• Выплата по листку временной нетрудоспособности (больничный): 500 руб.
• Единовременная материальная помощь в связи со смертью члена семьи: 5000 руб.

Шаг 2: Какие выплаты учитываются при расчете страховых взносов?

По законодательству РФ, страховые взносы платятся с всех начисленных выплат работнику, за исключением некоторых исключений, таких как материальная помощь в связи со смертью (она освобождена от страховых взносов) и некоторые виды пособий.

Общий порядок:

• Заработная плата и вознаграждение по трудовому договору — облагаются взносами полностью.
• Больничный лист — облагается взносами.
• Материальная помощь в связи со смертью — освобождена от страховых взносов.

Шаг 3: Расчет базы для взносов

Учтем только те выплаты, с которых начисляются взносы:

• Вознаграждение — 30 000 руб.
• Больничный — 500 руб.
• Материальная помощь — не облагается.

Общая база для взносов:
30 000 + 500 = 30 500 руб.

Шаг 4: Определение ставки страховых взносов

Для работодателей в России стандартная ставка составляет около 30% (примерно: 22% — в Пенсионный фонд, 5.1% — в Фонд социального страхования, 2.9% — в Фонд обязательного медицинского страхования).

Для целей этого задания предположим, что ставка составляет 30%.

Шаг 5: Расчет суммы страховых взносов

Сумма взносов = база для взносов × ставка

30 500 × 30% =
30 500 × 0,30 = 9 150 руб.

Итог:

Ответ: сумма страховых взносов составляет 9 150 рублей.

Если есть дополнительные параметры (например, особенности региона или вида деятельности), они могут повлиять на расчет, но по общей ситуации — это правильный ответ.