Выберите верное суждение об особенностях трудоустройства несовершеннолетних. Несовершеннолетние могут быть привлечены к подземным работам. При трудоустройстве несовершеннолетнего оформление трудовой книжки не требуется. При совмещении работы с учебой в школе, колледже или училище рабочее время ребенка должно быть сокращено. Несовершеннолетние младше четырнадцати лет могут трудоустроиться без письменного согласия родителей в случае эмансипации. За правильный ответ – 1 балл

Рассмотрим каждое из предложенных суждений и проанализируем их на соответствие нормативным актам, касающимся трудоустройства несовершеннолетних. 1. **«Несовершеннолетние могут быть привлечены к подземным работам.»** В соответствии с Трудовым кодексом и санитарными нормами, к подземным работам допускаются только лица, достигшие 18 лет, то есть совершеннолетние, из-за высокого риска для здоровья и жизни. **Следовательно, это суждение — неверное.** 2. **«При трудоустройстве несовершеннолетнего оформление трудовой книжки не требуется.»** На самом деле, при трудоустройстве несовершеннолетних обязательно оформление трудовой книжки, так как это регистрируется в трудовых отношениях. **Это суждение — неверное.** 3. **«При совмещении работы с учебой в школе, колледже или училище рабочее время ребенка должно быть сокращено.»** Это соответствует нормам Трудового кодекса: при совместительстве с обучением рабочее время должно быть сокращено, чтобы не мешать учебе. **Это суждение — верное.** 4. **«Несовершеннолетние младше четырнадцати лет могут трудоустроиться без письменного согласия родителей в случае эмансипации.»** В соответствии с законом, несовершеннолетние младше 14 лет могут трудоустроиться только при определённых условиях, часто требуется согласие родителей или опекунов, даже при эмансипации. Кроме того, трудовой договор с такими детьми оформляется с ограничениями. **Это суждение — неверное.** **Ответ:** правильное суждение — № 3.