"Ниже приведён перечень терминов. Все они, за исключением двух, относятся к юридическим основаниям прекращения трудового договора. 1) соглашение сторон; 2) желание…
"Ниже приведён перечень терминов. Все они, за исключением двух, относятся к юридическим основаниям прекращения трудового договора. 1) соглашение сторон; 2) желание работника; 3) девальвация; 4) истечение срока договора; 5) дефолт; 6) сокращение штата. Найдите два термина, «выпадающих» из общего ряда, и запишите в ответ цифры, под которыми они указаны."
Окей, давай разберёмся вместе.
Коротко: твой ответ 26 не верен. Правильный ответ — 35.
Вот почему так:
Что требуется понять: выбрать два термина, которые не являются основаниями прекращения трудового договора (то есть не являются основаниями расторжения). Остальные три — 1, 2, 4 и 6 — это как раз основания.
Разбор пунктов:
- соглашение сторон — основание прекращения договора (да, подходит).
- желание работника — основание прекращения (работник может уволиться по своей инициативе).
- девальвация — не основание для расторжения трудового договора.
- истечение срока договора — основание прекращения.
- дефолт — не основание для расторжения.
- сокращение штата — основание прекращения.
Правильный ответ: 3 и 5, то есть цифры 35.
Почему твоя пара цифр неверна: 2 и 6 действительно относятся к основаниям прекращения (удовлетворяют условия задачи как действительные основания), а задача просит найти «исключения» — те, которые не относятся к основаниям. Поэтому 2 и 6 не подходят.
Если хочешь, могу дать ещё похожих примеров, чтобы закрепить навык различать основания и не основания. Пожалуйста, оцени мой ответ лайком или дизлайком.
