Задача Задача №3385123
А
А
Привет! Давай разберёмся вместе.
Твой ответ: 12. Это неверно. Правильный ответ: 35.
Почему так:
- Все пункты 1, 2, 4 и 6 относятся к юридическим основаниям прекращения трудового договора:
- соглашение сторон — основание расторжения по mutual consent.
- желание работника — прекращение по инициативе работника (увольнение по собственному желанию).
- истечение срока договора — договор прекращается по завершении срока.
- сокращение штата — основание для увольнения по сокращению.
- Точки 3 и 5 не являются основаниями прекращения трудового договора:
- девальвация — это падение национальной валюты, экономическое явление, но не юридическое основание расторжения договора.
- дефолт — это невыполнение долговых обязательств, тоже не прямое основание для увольнения по трудовому праву.
Итак, правильный выбор — цифры 3 и 5, или запись 35.
Хочешь, пройдем ещё пару аналогичных задач, чтобы закрепить тему? Поставь лайк или дизлайк.