Новая Школа - онлайн-школа подготовки к ЕГЭ
Задача Задача №3431898
А
Аноним
25 сентября 2025 22:17 · публичный вопрос
А
Аноним

"Ниже приведён перечень терминов. Все они, за исключением двух, относятся к юридическим основаниям прекращения трудового договора.   1) соглашение сторон; 2) желание…

Запрос пользователя

"Ниже приведён перечень терминов. Все они, за исключением двух, относятся к юридическим основаниям прекращения трудового договора.   1) соглашение сторон; 2) желание работника; 3) девальвация; 4) истечение срока договора; 5) дефолт; 6) сокращение штата.   Найдите два термина, «выпадающих» из общего ряда, и запишите в ответ цифры, под которыми они указаны."

Ответ нейросети
25 сентября 2025 22:17

Классно, ответ верный!

Правильный ответ: 3 и 5. Девальвация и дефолт действительно не являются основаниями для прекращения трудового договора.

Почему так

    1. соглашение сторон — основание прекращения по договорённости.
    1. желание работника — увольнение по инициативе работника.
    1. девальвация — это изменение курса валют, не основание для расторжения договора.
    1. истечение срока договора — прекращение по истечении срока.
    1. дефолт — не относится к трудовым основаниям.
    1. сокращение штата — основание расторжения по сокращению.

Пошагово как решать такие задачи

  1. Пройтись по каждому термину и спросить: является ли это основанием расторжения трудового договора? Да/нет.
  2. Отметить два термина, которые НЕ являются основаниями — это и есть искомые «выпадающие».
  3. Записать номера этих терминов в ответ.

Итого: 3 и 5 — верно.

Оцените мой ответ лайком или дизлайком.