Ниже приведён перечень терминов. Все они, за исключением двух, относятся к юридическим основаниям прекращения трудового договора. 1) соглашение сторон; 2) желание работника; 3) девальвация; 4) истечение срока договора; 5) дефолт; 6) сокращение штата. Найдите два термина, выпадающих из общего ряда, и запишите в ответ цифры, под которыми они указаны.

Классно, ответ верный! Правильный ответ: 3 и 5. Девальвация и дефолт действительно не являются основаниями для прекращения трудового договора. Почему так - 1) соглашение сторон — основание прекращения по договорённости. - 2) желание работника — увольнение по инициативе работника. - 3) девальвация — это изменение курса валют, не основание для расторжения договора. - 4) истечение срока договора — прекращение по истечении срока. - 5) дефолт — не относится к трудовым основаниям. - 6) сокращение штата — основание расторжения по сокращению. Пошагово как решать такие задачи 1) Пройтись по каждому термину и спросить: является ли это основанием расторжения трудового договора? Да/нет. 2) Отметить два термина, которые НЕ являются основаниями — это и есть искомые «выпадающие». 3) Записать номера этих терминов в ответ. Итого: 3 и 5 — верно. Оцените мой ответ лайком или дизлайком.