Новая Школа - онлайн-школа подготовки к ЕГЭ
Задача Задача №3449408
А
Аноним
03 октября 2025 15:49 · публичный вопрос
А
Аноним

Какой элемент в ряду является лишним? Выберете ответ в виде слова или словосочетания в именительном падеже (например: солнце или солнечный свет). К числу юридических оснований…

Запрос пользователя

Какой элемент в ряду является лишним? Выберете ответ в виде слова или словосочетания в именительном падеже (например: солнце или солнечный свет). К числу юридических оснований прекращения трудового договора в Российской Федерации относятся. соглашение сторон ежегодный отпуск инициатива работника истечение срока договора неизбрание на должность

Ответ нейросети
03 октября 2025 15:49

Разберёмся, какие из перечисленных элементов являются основаниями прекращения трудового договора в Российской Федерации.

  • соглашение сторон — да. Расторжение договора по взаимному соглашению является законным основанием (один из базисов прекращения трудового договора).

  • ежегодный отпуск — нет. Ежегодный оплачиваемый отпуск не прекращает трудовой договор; после отпуска договор продолжается, работник возвращается к исполнению обязанностей.

  • инициатива работника — да. По инициативе работника трудовой договор может быть прекращён (работник увольняется по своему желанию).

  • истечение срока договора — да. Прекращение договора по истечении срока действия для срочного договора.

  • неизбрание на должность — не является общим основанием прекращения трудового договора. В общем случае не относится к стандартным основаниям прекращения трудового договора в РФ (может иметь значение в специфических контекстах госслужбы, но не как обычное основание для трудового договора).

Итак, лишний элемент: ежегодный отпуск.

Ответ: ежегодный отпуск