"Ниже приведён перечень терминов. Все они, за исключением двух, являются примерами прав работника.   1) заключить трудовой договор; 2) ежегодный оплачиваемый отпуск; 3)…

Хо-хо, давай разберёмся по-честному!

Кратко по задаче:

• Все термины кроме двух являются примерами прав работника.
• Нужно найти два термина, которые не являются правами (то есть — обязанности работника).

Разбор по пунктам:

• Какие пункты являются правами? Обычно к правам относятся такие вещи, как заключение трудового договора, получение заработной платы и т. п. В списке это:
  1. заключить трудовой договор — право
  2. ежегодный оплачиваемый отпуск — право
  3. получать заработную плату своевременно и в полном объёме — право
  4. иметь полную и достоверную информацию об условиях труда — право
• Какие пункты — обязанности (нет право, а обязанность работника)?
  5. соблюдать трудовую дисциплину — обязанность
  6. соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда — обязанность

Итак, два термина, выпадающих из общего ряда (то есть не права): 5 и 6. Их номера нужно записать как 56.

Сравнение твоего ответа:

• Твой ответ: 46
• Правильный ответ: 56
• Объяснение ошибки: в пункте 4 “иметь полную и достоверную информацию об условиях труда” это право работника, а не обязанность. Поэтому 4 не подходит. А 6 подходит как обязанность и поэтому входит в ответ. Нужно заменить 4 на 5.

Если хочешь, могу подробнее пройти по каждому пункту и объяснить формулировки понятий “право” и “обязанности” в трудовом праве. Какую ещё задачу разобрать?

Пожалуйста, оцени мой ответ лайком или дизлайком.