Задача Задача №3492577
А
А
"Ниже приведён перечень терминов. Все они, за исключением двух, относятся к юридическим основаниям прекращения трудового договора. 1) соглашение сторон; 2) желание…
Запрос пользователя
"Ниже приведён перечень терминов. Все они, за исключением двух, относятся к юридическим основаниям прекращения трудового договора. 1) соглашение сторон; 2) желание работника; 3) девальвация; 4) истечение срока договора; 5) дефолт; 6) сокращение штата. Найдите два термина, «выпадающих» из общего ряда, и запишите в ответ цифры, под которыми они указаны."
Погнали разбираться, одноклассник!
Коротко по задаче
- Нужно выбрать два термина, которые не относятся к юридическим основаниям прекращения трудового договора.
Разбор по каждому термину:
- соглашение сторон — да, это юридическое основание прекращения договора по взаимному согласию сторон.
- желание работника — да, это увольнение по инициативе работника (он подаёт заявление об уходе).
- девальвация — нет, это экономическое явление, не основание для расторжения трудового договора.
- истечение срока договора — да, договор прекращается по истечении срока.
- дефолт — нет, это не основание для прекращения трудового договора.
- сокращение штата — да, прекращение договора возможно из-за сокращения численности работников.
Вывод: два термина, не относящиеся к основаниям прекращения — 3 и 5. Нужно записать цифры как 35.
Почему твой ответ "12" неверен:
- соглашение сторон — относится к основанию прекращения договора (есть законные основания).
- желание работника — тоже относится к основанию (увольнение по инициативе работника).
- девальвация — действительно не основание.
- дефолт — тоже не основание. То есть 1 и 2 не подходят под критерий “не относится”, а 3 и 5 — именно те, что не относятся. Поэтому правильный ответ 35, а твой 12 не совпадает.
Если хочешь, могу привести ещё аналогичные примеры задач и покопаться в деталях по каждому термину.
Пожалуйста, оцени мой ответ лайком или дизлайком.
