Рассчитайте заработок рабочего за месяц по сдельно-премиальной системе оплаты труда, используя следующие исходные данные: сдельный заработок рабочего-20,8 тыс.руб. в месяц, план выполнен на 107%. По положению о премировании рабочему выплачивается премия за выполнение плана в размере 25% и за каждый процент перевыполнения плана по 3% сдельного заработка.

Решение по шагам. Дано: - сдельный заработок (базовый) = 20,8 тыс. руб. - план выполнен на 107% → перевыполнение плана = 7 процентных пунктов - премия за выполнение плана = 25% от сдельного заработка - премия за каждый процент перевыполнения = 3% от сдельного заработка Вычисления: 1) Премия за выполнение плана: - 25% от 20,8 тыс. = 0,25 × 20,8 = 5,2 тыс. руб 2) Премия за перевыполнение: - число процентов перевыполнения = 7 - за каждый процент = 3% от base - итого = 7 × 3% × 20,8 тыс. = 0,21 × 20,8 = 4,368 тыс. руб 3) Общие премии: - 5,2 + 4,368 = 9,568 тыс. руб 4) Итоговый заработок за месяц: - базовый 20,8 тыс. + премии 9,568 тыс. = 30,368 тыс. руб - то есть 30 368 руб Коротко: итоговый заработок = базовый × (1 + 0,25 + 0,07 × 0,03) = 20,8 × 1,46 = 30,368 тыс. руб.