"Ниже приведён перечень терминов. Все они, за исключением двух, являются примерами прав работника. 1) заключить трудовой договор; 2) ежегодный оплачиваемый отпуск; 3)…
"Ниже приведён перечень терминов. Все они, за исключением двух, являются примерами прав работника. 1) заключить трудовой договор; 2) ежегодный оплачиваемый отпуск; 3) получать заработную плату своевременно и в полном объёме; 4) иметь полную и достоверную информацию об условиях труда; 5) соблюдать трудовую дисциплину; 6) соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда. Найдите два термина, «выпадающих» из общего ряда, и запишите в ответ цифры, под которыми они указаны."
Классно, давай разберёмся вместе.
Разбор задачи:
- В списке все пункты, кроме двух, являются примерами прав работника. Нужно найти те два пункта, которые не права, то есть являются обязанностями.
Разбор по пунктам:
- заключить трудовой договор — это право работника (право на трудовой договор).
- ежегодный оплачиваемый отпуск — право работника.
- получать заработную плату своевременно и в полном объёме — право работника.
- иметь полную и достоверную информацию об условиях труда — право работника.
- соблюдать трудовую дисциплину — обязанность работника (не право).
- соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда — обязанность работника (не право).
Вывод:
- Два термина, выпадающих из общего ряда, — это 5 и 6. Их можно записать как цифры 5 и 6 (часто записывают слитно — 56).
Твой ответ "56" верный. Обоснование: 5 и 6 являются обязанностями работника, а остальные пункты — его права.
Если хочешь, могу еще привести короткое объяснение для каждой позиции, почему она относится к праву или к обязанности.
Пожалуйста, оцените мой ответ лайком или дизлайком.
