Какой краткий правильный ответ?

Понимаю, ты столкнулся с тестовым заданием по трудовому праву. На фотографии у нас вопрос о том, в каких случаях с работников, не достигших 18 лет, могут взыскать материальный ущерб в полном размере. Давай попробуем вместе разобраться.

Чтобы ответить на вопрос, нужно знать некоторые нормы трудового законодательства. В основном, с несовершеннолетних работников материальная ответственность может быть возложена ограниченно, и есть только несколько исключений из этого правила, среди которых:

1. Умышленное причинение ущерба - когда несовершеннолетний сознательно (то есть умышленно) причинил ущерб имуществу работодателя.
2. Причинение ущерба в состоянии алкогольного опьянения - если ущерб причинен, когда работник был пьян.
3. Причинение ущерба в состоянии наркотического опьянения - аналогично, если ущерб причинен в состоянии, вызванном употреблением наркотиков.

Остальные варианты ответов, которые приведены на картинке, в полном объеме на несовершеннолетних работников не распространяются. Таким образом, выбираем пункты, соответствующие исключениям из общего правила ограниченной ответственности, а именно: