Кыскача жооп: Жумушсуздук — эмгекке жарамдуу калктын жумуш таба албаган абалы. Бул коомдук-экономикалык көйгөй: ал адамдын кирешесин азайтып, жакырчылыкка жана социалдык чыңалууга алып келет. Аны толук жоюу кыйын, бирок жаңы жумуш орундарын түзүү, кесиптик билимди рыноктун талабына шайкеш келтирүү жана социалдык коргоо аркылуу азайтууга болот.
Негизги багыттар
Жумушсуздуктун себептери
- экономикалык кризис жана өндүрүштүн кыскарышы;
- жаңы технологиялардын киргизилиши;
- билим менен кесиптин жумуш рыногундагы талапка туура келбөөсү;
- жаштардын тажрыйбасыздыгы;
- региондордун теңсиз өнүгүшү;
- инвестициянын жетишсиздиги.
Кесепеттери
- үй-бүлөнүн кирешеси төмөндөйт;
- жакырчылык жана социалдык чыңалуу күчөйт;
- адам квалификациясын жоготот;
- мамлекет салыктан аз киреше алат;
- экономиканын потенциалы толук пайдаланылбайт.
Чечүү жолдору
- чакан жана орто бизнести колдоо, жаңы жумуш орундарын түзүү;
- кесиптик окутуу жана кайра даярдоо;
- жаштар үчүн стажировка жана практика уюштуруу;
- жумуш менен камсыздоо борборлорун натыйжалуу иштетүү;
- региондорго инвестиция тартуу;
- жумушсуздарды социалдык жактан коргоо.
Кантип текшерүү керек
Жумушсуздук деңгээли мындай эсептелет:
\[ \text{Жумушсуздук деңгээли} = \frac{\text{жумушсуздардын саны}} {\text{жумуш күчүнүн саны}} \times 100\% \]
Мында жумуш күчү = иштеп жаткандар + жумуш издеп жүргөндөр.
Мисалы: 200 адамдан турган жумуш күчүнүн 20су жумушсуз болсо:
\[ \frac{20}{200}\times 100\% = 10\% \]
Тыянак: Жумушсуздук — бир себептен гана эмес, экономика, билим жана социалдык саясаттын айкалышынан келип чыккан көйгөй. Ошондуктан аны жалпы комплекстүү чаралар менен чечүү керек.
