В данном случае нарушены нормы трудового законодательства, так как работа без оплаты, даже на общественных началах, согласно закону запрещена. Гражданка Митина имела право на подписание трудового договора после выполнения работы в соответствии с законодательством, а отказ от приема на работу должен был быть обоснован соответствующими причинами и проведен в рамках установленной процедуры. Также важно учитывать, что предварительное испытание не должно нарушать права работника и должно быть проведено в порядке, установленном законом.
Задача Задача №963329
А
А
