Тест на тему Империя Наполеона I, Наполеоновские войны, Антифранцузские коалиции, Поход Наполеона в Россию, Крушение Французской империи, Священный Союз

География. Тема: Административно-территориальное устройство России. Класс: 8. Тип вопросов: Единственный выбор. Всего вопросов: 15. Без ответов.

1. Сколько видов федеральных субъектов существует в России? A. 5 B. 6 C. 7 D. 8

2. Какой из ниже перечисленных примеров является федеральным субъектом РФ? A. Район B. Область C. Поселение D. Город федерального значения

3. Сколько федеральных округов существует в РФ? A. 7 B. 8 C. 9 D. 10

4. Как называется субъект РФ, который имеет статус республики? A. Республика Башкортостан B. Город Москва C. Область Новосибирская D. Красноярский край

5. Какие города относятся к городам федерального значения? A. Москва, Санкт-Петербург, Севастополь B. Москва, Санкт-Петербург, Нижний Новгород C. Санкт-Петербург, Казань, Екатеринбург D. Москва, Владивосток, Мурманск

6. Что называется муниципальным образованием? A. Уровень государственной власти B. Единица муниципального устройства C. Район D. Республика

7. Приведите пример автономного округа РФ. A. Чукотский автономный округ B. Архангельская область C. Республика Коми D. Город Москва

8. Назовите три города федерального значения. A. Москва, Санкт-Петербург, Севастополь B. Москва, Казань, Нижний Новгород C. Санкт-Петербург, Владивосток, Мурманск D. Сочи, Тула, Тверь

9. В каком федеральном округе находится Республика Татарстан? A. Приволжский B. Уральский C. Сибирский D. Дальневосточный

10. Что такое административно-территориальное деление? A. Разделение территории на субъекты Федерации и муниципальные образования B. Разделение территории на страны C. Разделение территории на классы D. Разделение территории по религиям

11. Какой объект не относится к федеральным субъектам РФ? A. Республика Татарстан B. Усть-Илимский район C. Москва D. Красноярский край

12. Какой документ закрепляет деление на субъекты Федерации и их статус? A. Конституция Российской Федерации B. Гражданский кодекс C. Налоговый кодекс D. Уголовный кодекс

13. Какие уровни власти существуют в РФ? A. Федеральный, региональный и муниципальный B. Только федеральный C. Только региональный D. Только муниципальный

14. Какая единица относится к муниципальным образованиям и может быть городским или сельским? A. Муниципальное образование B. Субъект Федерации C. Федеральный округ D. Населённый пункт

15. Какой уровень власти регулирует бюджеты регионов и законы на своей территории? A. Федеральный B. Региональный C. Муниципальный D. Международный

Ниже представлен тест для 11 класса по предмету Административное право. Тема: Кадровый резерв государственной службы: формирование, подготовка на выдвижение, текущее сопровождение. Тип вопросов: единственный выбор. Всего 15 вопросов. В конце — правильные ответы.

1. Что такое кадровый резерв государственной службы? A) Резерв работников для коммерческих предприятий
   B) Список лиц на пенсии для временного возвращения на работу
   C) Совокупность гражданских служащих, включённых в резерв для замещения вакантных должностей и участия в кадровых назначениях
   D) Резерв наград и званий
   Правильный ответ: C

2. Какие органы формируют кадровый резерв? A) Президент РФ
   B) Правительство РФ
   C) Органы государственной власти, уполномоченные по формированию резерва на федеральном и региональном уровнях
   D) Судебная власть
   Правильный ответ: C

3. Какие цели формирования резерва? A) Быстрое замещение вакантных должностей
   B) Обеспечение бесперебойного функционирования аппаратов госслужбы
   C) Прогнозирование кадрового портфеля, планирование карьерного развития
   D) Все перечисленное
   Правильный ответ: D

4. Что включает этап "формирование резерва"? A) Включение граждан в резерв по результатам отбора, соответствия требованиям
   B) Автоматическое попадание без отбора
   C) Только прохождение курсов
   D) Только аттестация
   Правильный ответ: A

5. Кто может участвовать в подготовке на выдвижение? A) Гражданские служащие, включённые в резерв
   B) Любые граждане РФ
   C) Только лица, не состоящие на госслужбе
   D) Сотрудники других ведомств
   Правильный ответ: A

6. Что означает "подготовка на выдвижение"? A) Обучение, профессиональная переподготовка, стажировки, участие в программах подготовки
   B) Отпуск и командировки
   C) Аттестации без обучения
   D) Перевод на другую должность
   Правильный ответ: A

7. Что включает "текущее сопровождение" резерва? A) Мониторинг статуса, обновление данных, организация повышения квалификации
   B) Хранение архивной документации
   C) Прекращение статуса резерва
   D) Политическое сопровождение
   Правильный ответ: A

8. Где осуществляется текущее сопровождение резерва? A) В органах кадрового обеспечения госслужбы на федеральном и региональном уровнях
   B) В образовательных учреждениях
   C) В коммерческих структурах
   D) Не осуществляется
   Правильный ответ: A

9. Какой кандидат попадает в состав кадрового резерва? A) Гражданин РФ, прошедший конкурс на включение и соответствующий требованиям к госслужбе
   B) Любой гражданин без отбора
   C) Только лица, состоящие на госслужбе без конкурса
   D) Иностранный гражданин с видом на жительство
   Правильный ответ: A

10. Как подтверждается факт включения в кадровый резерв? A) Приказ о включении в резерв и удостоверение резерва
    B) Устная рекомендация руководителя
    C) Справка из учебного заведения
    D) Заявление по электронной почте
    Правильный ответ: A

11. Как долго действует статус резерва после включения? A) До замещения вакантной должности или прекращения участия
    B) 1 год
    C) 5 лет
    D) До выхода на пенсию
    Правильный ответ: A

12. Может ли резерв использоваться для замещения вакансий в других субъектах РФ? A) Да, при наличии соответствия должности и кандидата
    B) Только в том же регионе
    C) Нельзя
    D) Только для муниципальных должностей
    Правильный ответ: A

13. Кто ответствен за дополнительные мероприятия по подготовке резерва? A) Органы кадрового обеспечения государственной службы
    B) Школы и университеты без сотрудничества
    C) Суды
    D) Муниципальные органы самоуправления
    Правильный ответ: A

14. Какие критерии учитываются при отборе в кадровый резерв? A) Образование, профессиональный стаж, соответствие требованиям к госслужбе
    B) Возраст
    C) Политическая принадлежность
    D) Финансовое положение
    Правильный ответ: A

15. Как оценивается эффективность текущего сопровождения резерва? A) По сокращению времени замещения вакансий и уровню удовлетворенности резерва
    B) По числу подписанных документов
    C) По объему бюджета
    D) По количеству сокращений штатов
    Правильный ответ: A

Если хотите, могу добавить пояснения к каждому вопросу или адаптировать под региональные нюансы.